L'alternance chez Crealise représente une opportunité unique d'allier théorie et pratique dans un environnement dédié au secteur du digital.
Nos formations en alternance s'appuient sur une pédagogie innovante.
Cette approche permet aux étudiants de développer des compétences spécifiques tout en se préparant à entrer sur le marché du travail avec une expérience considérable.
Les formations vont du niveau post-bac jusqu'au Master, regroupant plusieurs spécialités.
Voici quelques-uns des principaux bénéfices de suivre une formation en alternance :
Les entreprises qui choisissent d'embaucher des alternants par l'intermédiaire de Crealise bénéficient également de nombreux avantages.
Elles ont notamment accès à des financements spécifiques pour soutenir l'emploi des alternants, ce qui permet de réduire les coûts liés à la formation et à l'encadrement. Les alternants travaillent à un rythme adapté, ce qui leur assure une contribution régulière sans perturber l'organisation interne.
De plus, les entreprises peuvent choisir le type de contrat d'alternance qui leur convient le mieux et diffuser leurs offres d'emploi directement auprès de Crealise pour atteindre un vivier de candidats qualifiés.
L'embauche d'un alternant est donc un investissement stratégique pour l'entreprise, qui enrichit son équipe de talents frais et motivés, prêts à apporter de nouvelles idées et perspectives.
Pour recruter un alternant chez Crealise, suivez les étapes ci-dessous qui vous guidera
depuis l'accès à notre CVthèque jusqu'à l'utilisation de notre formulaire de contact.
Nous proposons deux types de contrats en alternance, adaptés aux besoins et aux objectifs de chaque parcours.
Le contrat de professionnalisation et le contrat d'apprentissage qui permettent de se former tout en acquérant une expérience professionnelle valorisée dans le domaine du Digital.
Pour participer aux formations en alternance, les candidats doivent répondre à certains critères, tels que le niveau d'études et le projet professionnel.
Ces conditions garantissent que les étudiants sont bien alignés avec les objectifs de leur formation et prêts à tirer le meilleur parti de cette expérience enrichissante.
Nous nous engageons à rendre l'alternance accessible grâce à diverses aides financières.
Ces dispositifs visent à alléger les coûts associés à la formation POUR LES ENTREPRISES qui accueillent des alternants et à offrir plus d'opportunités aux étudiants, facilitant ainsi le partenariat entre étudiants et professionnels du secteur.
Le programme d'alternance est conçu pour équilibrer efficacement le temps passé en formation et en immersion professionnelle.
En Entreprise :
Les étudiants sont en entreprise 3 jours par semaine, leur offrant une immersion complète et l'opportunité de mettre en pratique les connaissances acquises. Exceptionnellement, le rythme en entreprise peut s'ajuster, lors de semaines spécifiques ou d'événements dédiés, comme la Startup Week en février.
En Formation :
La structure prévoit 2 jours de cours par semaine, assurant l'acquisition des connaissances théoriques essentielles. Une semaine spéciale en février est également consacrée à la Startup Week, favorisant une immersion totale dans l'innovation et l'entrepreneuriat. Des ajustements sont possibles, avec parfois jusqu'à 3 jours de formation par semaine pour répondre aux besoins pédagogiques spécifiques.
Pour décrocher un contrat en alternance chez Crealise, les candidats bénéficient d'un accompagnement sur mesure à travers des ateliers, sessions de coaching, et événements de speed recruiting.
Ces ressources sont spécialement conçues pour maximiser vos chances de succès, en vous préparant efficacement à vous démarquer auprès des recruteurs.
En simplifiant le processus de recrutement, Crealise vous aide à intégrer des talents prêts à contribuer à la réussite de votre entreprise.
